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Les effets de la mission sur le travail. Analyse diachronique du cas d’une PME.

Publication scientifique

Parmi les initiatives visant à intégrer davantage les enjeux extra-financiers dans les mécanismes de gouvernance, l’adoption de la qualité de société à mission se démarque par son caractère opérationnel. A partir d’entretiens semi-directifs conduits auprès des salariés d’une PME, nous discutons des effets de ce cadre récent sur le travail. Nous apportons un éclairage sur les impacts de la mission et proposons des perspectives pour renforcer la prise en compte du travail dans sa mise en œuvre.

Disciplines de recherche

Psychologie du travail

Ergonomie