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ETUDE 01/2018EL2018-013Maintien au travail des salariées séniors et prévention des situations de décrochage du travailL’étude avait pour but d’appréhender les agencements critiques de facteurs, situations ou événements principalement de nature professionnelle pouvant concourir à des décrochages de l’emploi en fin de vie active. Sa finalité était d’aider les services…
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PUBLICATION SCIENTIFIQUE 09/2023NOETUDE/P2023-049/TF311Aspects prédictifs d’un questionnaire de repérage de salariés à risque de désinsertion professionnelle.Un auto-questionnaire de repérage de salariés à risque de « décrochage » professionnel a été conçu par le service de prévention et de santé au travail ALSMT (Association Lorraine de Santé en Milieu de Travail) de Nancy. Destiné à des salariés de plus de 45 ans exer…
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PUBLICATION SCIENTIFIQUE 09/2024NOETUDE/P2024-100/TF320Repérage et actions de prévention de la désinsertion professionnelle auprès de salariés de 45-55 ans: un exemple de dispositif dans un service de prévention et de santé au travail interentreprisesCet article rend compte d’une action menée par un service de prévention et de santé au travail en collaboration avec des chercheurs et des professionnels de l’accompagnement social et professionnel, auprès de salariés âgés de 45 ans et 55 ans. Une enquête…
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PUBLICATION SCIENTIFIQUE 08/2023EL2018-013/P2022-132Devenir un « vieux travailleur » : une enquête statistique chez les 45-55 ans dans un service de santé au travailCet article propose de repérer, à partir d’une enquête statistique locale, les caractéristiques du parcours professionnel de salariés en seconde partie de carrière, susceptibles d’influencer leur perception de leur propre capacité de travail et de…
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ETUDE 01/2024EL2024-001Elaboration et validation d’un auto-questionnaire de repérage précoce de situations à risque d’usure professionnelleUne part importante des salariés souffre d’usure professionnelle précoce considérée comme un vieillissement anormal et/ou prématuré de différents organes ou fonctions, en lien avec des conditions de travail particulièrement exigeantes. L’usure professionnelle…
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PUBLICATION SCIENTIFIQUE 12/2025EL2018-013/P2025-089Mise en place des cellules de prévention de la désinsertion professionnelle dans les SPSTI : une étude régionaleLa loi du 2 août 2021, relative au renforcement de la prévention en santé au travail, impose la création de cellules de prévention de la désinsertion professionnelle (PDP) au sein des Services de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises (SPSTI). Cet…
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COMMUNICATION SCIENTIFIQUE 11/2022EL2018-013/C2022-144Quels liens entre parcours professionnels, de santé et conditions de travail dans le décrochage en fin de vie active ? Les résultats d’une étude sur les risques de désinsertion professionnelle et leur préventionEn un peu plus d’une décennie, les risques de désinsertion se sont vu accorder une place d’importance dans les politiques de prévention des risques professionnels de nombreux pays anglo-saxons et de l’Union Européenne. Avec le vieillissement de la…
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COMMUNICATION SCIENTIFIQUE 07/2023EL2018-013/C2023-095Le rôle de la santé dans le décrochage : résultats d'une étude à grande échelle sur les femmes de plus de 45 ansIntroduction Avec le vieillissement de la population active et l'augmentation des maladies chroniques, les risques de décrochage ont pris une place prépondérante dans les politiques de prévention de nombreux pays. Moins qualifiées, avec des parcours…
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PUBLICATION SCIENTIFIQUE 12/2022NOETUDE/P2022-136/TD296Vivre en santé, au travail et au chômage : l’affaire de tous, Colloque du conservatoire national des arts et métiers, 29-30 Septembre 2022Cet article propose un compte rendu de plusieurs des communications du colloque, organisé par le Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM), intitulé « Vivre en santé au travail, et au chômage : l’affaire de tous ». Celui-ci traite de la problématique…
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PUBLICATION SCIENTIFIQUE 06/2024EL2018-013/P2024-054/TD313Les fins de vies actives à l’épreuve des conditions de travail. Séminaire Annuel « Âges et travail » du CREAPT.Largement portées par les débats sociaux autour des réformes de retraites, les fins de vie active suscitent de nombreuses réflexions en matière de santé au travail, de prévention des risques professionnels, mais aussi d’emploi, de travail et de protection…
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