#MortelTonTaf : sensibiliser les jeunes salariés

Premier emploi, alternance, stage, mission d’intérim… Entrer dans la vie professionnelle, c’est découvrir un nouveau monde. Mais c’est aussi une période où les jeunes sont particulièrement vulnérables face aux risques professionnels. Bien que les jeunes actifs représentent 22 % des salariés, ils totalisent 31 % des accidents du travail. Les accidents les plus graves surviennent souvent durant la première année d’embauche, lorsqu’ils manquent encore d’expérience et de repères. 

#MortelTonTaf : provoquer le déclic prévention

Le dispositif #MortelTonTaf, « la web-série qui va te sauver la vie au travail ! », a été conçu pour interpeller, informer et aider les jeunes à acquérir les bons réflexes en matière de santé et de sécurité au travail. 

À travers une web-série au ton décalé portée par l’humoriste Inès Reg, le dispositif démonte avec humour certaines idées reçues tenaces : « Ça fait partie du métier », « Ça n’arrive qu’aux autres », « La prévention, c’est compliqué »…

Le dispositif s’appuie également sur le site mortel-ton-taf.fr qui aborde certains des principaux risques professionnels (bruit, stress, drogues, chutes…) et propose pour chacun :

• un quiz permettant de tester ses connaissances ;
• des fiches thématiques ;
• des conseils pratiques.

Un engagement de l’INRS envers les jeunes

Une étude montre que les jeunes de moins de 25 ans ayant été formés à la santé et sécurité au travail pendant leur scolarité ont deux fois moins d’accidents du travail que les autres (enquête « Accidentologie des jeunes travailleurs »)  #MortelTonTaf s’inscrit dans le cadre des actions mises en œuvre par l’INRS en direction des jeunes et de la formation initiale. 

Parmi les dispositifs, on peut par exemple citer 

• le concours vidéo « De l’école au travail », qui invite lycéens et apprentis à devenir acteurs de la prévention ;
• le Health at work challenge, destiné aux étudiants de l’enseignement supérieur ;
• la démarche TutoPrév’, utilisée dans de nombreux secteurs professionnels pour accompagner l’accueil des jeunes en entreprise.

Pour en savoir plus :