Nouvelles formes d’emploi et de travail : les comprendre pour les positionner comme enjeu de prévention

De nouvelles formes d’emploi et de travail se développent dans et hors des entreprises et interrogent les pratiques usuelles de prévention. Pour certains salariés du secteur privé, contractuels du secteur public, fonctionnaires ou travailleurs indépendants, ces nouvelles formes apparaissent marquées par une transformation de la relation de subordination. Ce décryptage vise à en comprendre l’émergence et à proposer une classification de ces nouvelles formes intriquant emploi et travail, pour pouvoir les aborder en termes de prévention des risques professionnels.