Services de prévention et de santé au travail

Les services de prévention et de santé au travail (SPST) ont pour mission de conseiller les employeurs, les travailleurs et leurs représentants afin d’éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail. Le Code du travail impose à l’employeur d’organiser ou d’adhérer à un SPST.
Mis à jour le 19/06/2023

L’intervenant en prévention des risques professionnels (IPRP)

L’équipe pluridisciplinaire de santé au travail comprend notamment des IPRP (article L. 4622-8 du Code du travail).

L’IPRP a des compétences techniques ou organisationnelles en matière de santé et de sécurité au travail. Il dispose du temps nécessaire et des moyens requis pour exercer ses missions. Il ne peut subir de discrimination en raison de ses activités de prévention et assure ses missions dans des conditions garantissant son indépendance.

Il participe, dans un objectif exclusif de prévention, à la préservation de la santé et de la sécurité des travailleurs et à l’amélioration des conditions de travail. Dans ce cadre, il assure des missions de diagnostic, de conseil, d’accompagnement et d’appui, et communique les résultats de ses études au médecin du travail.

Voir aussi
  • Revue

    Références en santé au travail

    La revue a pour objectif de fournir à l’ensemble des équipes des services de prévention et de santé au travail les informations médicales, scientifiques, techniques et juridiques utiles à l’accomplissement de leurs missions.

  • Dossier

    Acteurs de la prévention

    Employeurs, salariés, représentants du personnel, chargés de prévention… Chacun à son niveau participe à la prévention des risques professionnels.

  • Dossier

    Employeur

    L’employeur est responsable de la santé et de la sécurité de ses salariés. Il est chargé de mettre en œuvre la démarche de prévention dans son entreprise.

  • Dossier

    Salarié compétent

    Depuis le 1er juillet 2012, le Code du travail fait obligation à l’employeur de désigner un ou plusieurs salariés compétents pour s'occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels de l'entreprise (PPRP).

  • Dossier
    Salarié

    Salarié

    Au cœur de l’entreprise, tout salarié a l’obligation de prendre soin de sa santé et de celle de ses collègues concernés par ses actes au travail. Les salariés sont des acteurs essentiels à la mise en œuvre de la démarche de prévention.

  • Dossier
    Intervenant en prévention des risques professionnels (IPRP)

    Intervenant en prévention des risques professionnels (IPRP)

    Les IPRP peuvent avoir des profils très variés : psychologues, ergonomes, toxicologues… Indépendants ou faisant partie d’un service de santé au travail ou d’une entreprise, ils interviennent pour apporter une approche pluridisciplinaire en prévention.

  • DOSSIER

    Commission santé, sécurité et conditions de travail

    Des éclairages sur le rôle, les attributions et le fonctionnement de la commission santé sécurité et conditions de travail (CSSCT).