Quelles évolutions des organisations de travail dans les cinq prochaines années ?

La crise sanitaire de la Covid-19 a bouleversé les organisations de travail, qui pourraient devoir s’adapter durablement à ce contexte et ses conséquences économiques et sociales. L’association Futuribles International a sollicité différents partenaires, afin d’identifier les sujets de préoccupations des entreprises sur les retombées de la crise, notamment sur les organisations du travail à l’horizon 2025. Cet article décrit quatre scénarios de transformations possibles et quatre pistes de réflexion stratégiques pour les entreprises, issus de cet exercice de prospective. En complément, l’INRS a engagé une phase de travail sur les enjeux de santé et sécurité au travail qui en découlent et dont les résultats seront présentés dans un second article à paraître en 2021.