Résultats de la recherche d'études, de publications et communications scientifiques

Connexion des cadres et état de santé : étude et préconisations NOETUDE/C2020-027 | 2020

Le service de Santé au travail (SST) d’Orange a mené une étude ayant comme objectifs d’évaluer les pratiques et ressentis globaux liés aux pratiques de connexion des salariés cadres, de définir et de caractériser les populations les plus connectées et d’établir…
Exposition professionnelle aux bioaérosols et à l’ammoniac dans les unités de méthanisation EL2013-009/P2019-138 | 2019

Les bioaérosols et l’ammoniac sont des composés que l’on retrouve souvent en quantités non négligeables dans l’air ambiant des unités de méthanisation, pouvant ainsi exposer les salariés à ces substances délétères. Des prélèvements atmosphériques de ces substances…
Conférence internationale sur le bien-être au travail NOETUDE/P2020-010/cc30 | 2019

L'INRS a organisé à Issy-les-Moulineaux, du 22 au 24 mai 2019, la 5e conférence internationale du réseau Perosh sur le bien-être au travail. Elle avait pour thème le "bien-être au travail dans un monde qui change" et a réuni 330 participants, issus de 39 pays de…
Le bien-être au travail dans un monde qui change. 5e conférence internationale du réseau Perosh NOETUDE/P2020-017/TD267 | 2019

Cette 5e édition de la conférence internationale du réseau Perosh (partenariat pour la recherche européenne en sécurité et santé au travail) avait pour thème le bien-être au travail dans un monde qui change. Cette manifestation a réuni psychologues, spécialistes…
Construire collectivement des solutions aux problématiques numériques. Le théâtre-forum comme outil d’intelligence collective au service des enjeux SST NOETUDE/C2020-019 | 2020

Les cadres vivent une relation aux outils numériques faite d’ambiguïtés. Ces outils – typiquement les mails - sont indispensables : supports de communication ascendante et descendante, amplificateurs de la puissance de communication et de décision…
Prendre en compte la complexité pour agir sur la Qualité de Vie au Travail (QVT) par le théâtre-forum. NOETUDE/C2019-146 | 2019

Le domaine de prédilection de la psychologie du travail est... le travail ! Cependant, les TIC perturbent chaque jour plus les frontières entre vie de travail et vie hors travail. C'est un des enjeux ciblés par la QVT que d'encourager les partenaires sociaux…
Renouveler les pratiques de mise en débat des pratiques [numériques] de travail. Les méthodes de l’Éducation Populaire à l’écoute des tensions psychosociales NOETUDE/C2021-012 | 2021

Les cadres dans les entreprises vivent à l’heure actuelle une relation aux outils numériques faite d’ambiguïtés. Ces outils – typiquement les mails - sont pour eux indispensables : supports principaux de communication ascendante et descendante, amplificateurs…
Utiliser des méthodes basées sur la théâtralisation pour appréhender les impacts négatifs du numérique NOETUDE/C2021-040 | 2021

Du point de vue de la santé au travail, les pratiques numériques actuelles constituent un problème ardu : de nombreux effets négatifs sont régulièrement pointés du doigt et des solutions tardent à être trouvées.
Certains auteurs considèrent ainsi que l'e-mail…
Entreprises à mission : quels impacts sur la santé et la sécurité au travail ? EL2022-009 | 2022

Le statut d’entreprise à mission, institué par la loi PACTE entré en vigueur en 2020, donne aux entreprises l’opportunité d’affirmer, à côté des objectifs économiques, des ambitions sociétales, environnementales et sociales. Du point de vue de la santé au travail…
Quels espaces d’échanges dans l’entreprise ? Un exemple de théâtre-forum pour les problèmes de connexion EL2016-012/P2020-002 | 2019

Dans une perspective psycho-ergonomique, nous nous intéressons à la problématique de la sur- connexion dans une grande entreprise. L’étude comprend deux phases : une première phase « diagnostic » (questionnaire et entretiens) et une deuxième phase, axée…

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